FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLÍTICAS

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    Relación del derecho a la igualdad y la no discriminación, con la imposibilidad del matrimonio homosexual en el Perú, a la luz del derecho comparado
    (Universidad Científica del Perú, 2024-02-16) Pezo Shapiama, Jehu Daniel; Moreno Aguilar, Jhin Demetrio
    La investigación contempla el estudio respecto de la vulneración de los derechos a la igualdad y la no discriminación a la luz del derecho comparado en el matrimonio homosexual en el Perú, para el cual se plantea el siguiente interrogante ¿Cómo se relaciona el derecho a la igualdad y la no discriminación, con la imposibilidad del matrimonio homosexual en el Perú, a la luz del derecho comparado?, teniendo como objetivos general Determinar la relación el derecho a la igualdad y la no discriminación, con la imposibilidad del matrimonio homosexual en el Perú, a la luz del derecho comparado. Plantea una metodología de enfoque cuantitativo de tipo básica con un diseño no experimental, empleando la técnica de encuesta para la recolección de datos. Los resultados de la investigación arrojan la existencia de impedimentos para la regulación del matrimonio igualitario, basados en factores normativos, factores religiosos, factores sociales y factores bilógicos, siendo empleados por los operadores jurídicos en los fallos de casos que buscan el reconocimiento de este matrimonio dentro del territorio. Asimismo, se evidencia que el Perú viene siendo un país que aun se resiste a legislar jurídicamente el matrimonio igualitario en su normativa, a diferencia de otros países latinoamericano y europeos que ya reconocen esta figura, en respeto del derecho a la igualdad y de no discriminación de las personas homosexuales. Obtenido como conclusión que la relación del Derecho a la igualdad y no discriminación y Matrimonio homosexual en el Perú, es significativa alta, lo cual significa la existencia de la vulneración del derecho de igualdad y no discriminación ante la imposibilidad del matrimonio homosexual en el Perú.
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    El impedir el ingreso a las entidades públicas por razón de vestimenta genera un trato diferenciado Loreto 2022
    (Universidad Científica del Perú, 2023-08-04) Leon Babilonia, Marjorie Josiani; Adan Timias, Shaolin; Piélago Mariño, Wilfredo Edgar
    La presente investigación partió del problema ¿El exigir una determinada vestimenta para ingresar a una institución pública se encuentra amparado por ley? Y el objetivo fue: Explicar si el exigir una determinada vestimenta para ingresar a una institución pública se encuentra amparado por ley. La técnica que se empleó fue la encuesta y el instrumento fue el cuestionario. La población estuvo conformada por los ciudadanos de la Provincia de Maynas. El diseño que se empleo fue no experimental de tipo transaccional correlacional. Para el análisis estadístico se usó la estadística descriptiva, para el estudio de las variables en forma independiente y para demostración de las hipótesis se usó la prueba paramétrica chi cuadrado (x2). Los resultados indicaron que: En el derecho interno nacional, no existe normativa que indique que prendas de vestir se debe utilizar para ingresar a una entidad pública estatal y que con ese accionar se vulnera el derecho a que nadie debe ser discriminado por razón de vestimenta protegido en el numeral 2 del artículo 2 de la Constitución Política del Perú